EF dom med konsekvenser i KLH

Vagttjeneste, som en læge udfører ved fysisk tilstedeværelse på hospitalet, men med mulighed for hvile på hospitalet, anses fuldt ud for arbejdstid i arbejdstidsdirektivets forstand.

Afgørelsen indebærer, at vagttjeneste, hvor en medarbejder i en længere periode er forpligtet til fysisk at befinde sig på arbejdsstedet, fuldt ud regnes for arbejdstid, uanset at medarbejderen i en del af perioden, hvor der konkret ikke er behov for arbejdsindsatsen, har mulighed for at sove eller hvile sig i et separat værelse på arbejdsstedet.

I vores områder er KLH's brandstationer bemandet med folk på 24 timers vagter, men en del af deres arbejde er rådighedsvagter, som ikke tæller fuldt ud i arbejdstiden. Om denne ordning vil være lovlig i fremtiden er både KLH og SiD nu ved at undersøge.

Udgivet 17.11.03